中途採用
D.U.さん
／ 2007年度入社
お客さまの声を現場へ届け、
よりよい社会づくりに貢献する
前職では高圧ガスの販売に携わっており、そのガスを使うための機器メーカーがお客さまでした。現場で製品が出来上がっていく様子を目にするうちに、次第にものづくりに携わってみたいという思いが強くなり転職を決意。極低温技術はニッチでありながら専門性の高い分野で、クライオバックはその最先端の技術を有しています。小規模な会社だからこそ、歯車の一つではなく、商談から製造、納品まで、ものづくりの全ての工程に関わることができると思って入社しました。
当社は主に、産業ガス業界に向けた高圧ガス設備や、企業の研究所・大学・研究機関などに向けた極低温機器を製造しています。営業の仕事は、お客さまの窓口となってご要望や不明点をヒアリングし、設計や製作の部門と完成イメージを共有しながら提案を行って、進捗状況の報告などのコミュニケーションをしながら納入まで伴走するといった流れです。ニーズを正確に汲み取り、それを設計や製造に伝えていく、お客さまと現場との橋渡し役ですね。ほとんどの案件が既存のお客さまからのリピートやご紹介によるもので、新規開拓のために訪問や営業電話をすることはありません。
毎回新しく製品を作るので常に学びがありますし、新鮮で刺激的な仕事だと思います。一つの案件が完結するたびに達成感を感じますね。時には国や大企業が主導する、ニュースに出るような大規模なプロジェクトに関わることもあります。私たちの製品はお店で売っているようなものではないので、自分の仕事を子どもに説明するのが難しいのですが、そうした大きなプロジェクトであれば子どもにも伝わります。仕事を通じて社会に貢献できているということは、父親としてもビジネスマンとしても、誇りに思えるところですね。
当社では外部研修も積極的に取り入れていますが、やはり最も成長につながるのは現場経験です。最初は先輩との2人体制でプロジェクトを担当し、OJTを受けながら仕事の進め方を覚え、次第に自分一人で対応できる範囲を広げていく、という流れで徐々に経験を積んでいきます。 少人数の組織だからこそ、周りの方々と協力し合える風土があります。私自身も先輩方にたくさんのことを教わってきたので、部下や後輩からの質問や相談には、どんな場面でも真摯に対応するようにしています。今後はOJTだけでなく、AIを活用してマニュアルなどの教育ツールを充実させていきたいですね。
私が入社した当初、正直に言ってものづくりのことは何一つ分かりませんでした。最初に製作の現場で研修を受け、製品をイチから作って納めることの厳しさを知り、知識や経験不足を痛感する日々。数年が経ってもなかなか自分に満足できなかったのですが、どんなことにも消極的にならず、とにかく前向きに飛び込んできました。そしてあるとき、ようやく自分の納得のいく仕事ができたと実感した瞬間があったんです。オーダーメイドゆえの難しさや、ものづくりの厳しさに、自分自身がやっと追いつけた。前職でも感じたことのなかった、確かな手応えでした。この感覚を、これから入社する方々にもぜひ味わってもらいたいですね。前向きに物事を捉えて積極的にチャレンジする人と、一緒に成長していけたら嬉しいです。あなたからのエントリーをお待ちしています。
新卒・第2新卒・若手中途の方を歓迎しています。
新たな価値を生み出す「ものづくり」を、私たちと一緒に。
